Management d’équipes
Chefs de produits
Jusqu’à 12 personnes
Management direct
Responsabilité opérationnelle et hiérarchique
Gestion des salaires et évolution de carrière
Commerciaux
En tant que Directeur Marketing jusqu’à 12 personnes :
Management indirect et collaboration rapprochée
En tant que Directeur Commercial jusqu’à 14 personnes :
Management direct et motivation régulière
Style de management
Fait naturellement confiance
Pratique la subsidiarité
Veille à la cohésion d’équipe
A l’écoute de mes équipes
Respectueux et exigeant
Attentif à la croissance parallèle de mes équipes et de l’entreprise